柯城区人民政府：

       2022年，柯城区退役军人事务局坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平法治思想，全面贯彻党的二十大精神，积极落实《法治政府建设实施纲要（2021—2025）》，紧紧围绕区委、区政府中心工作，全面履行职能，坚定不移推进法治建设，着力提高依法行政能力，持续推进法治政府建设。现将2022年法治政府建设工作情况报告如下：

       一、2022年主要工作举措

      （一）坚持党的领导，压实法治责任。坚持党的领导是社会主义法治的根本保证。柯城区退役军人事务局党组高度重视法治政府建设，将法治建设工作摆在全局工作的重要位置，将习近平法治思想贯穿到退役军人服务管理工作全过程，不定期研究部署法治工作，坚决执行全面依法治国各项决策部署，切实落实好法治建设工作责任。局党组书记、局长担任局法治政府建设领导小组组长，切实履行好退役军人事务工作法治建设第一责任人职责，签订带头践行法治承诺书。

      （二）加强法治宣传教育，持续提升法治思维。一是深化学习。全局上下深入学习习近平法治思想。局领导班子带头学，围绕习近平法治思想开展理论中心组专题学习。重视法治培训，借助周一夜学、浙政钉等平台，以观看短片、专题授课、网络学习、撰写心得等形式，围绕习近平法治思想、《中华人民共和国退役军人保障法》、《中华人民共和国英雄烈士保护法》、《退役士兵安置条例》、《烈士褒扬条例》、《军人抚恤优待条例》、《优抚医院管理办法》和《伤残抚恤管理办法》等内容展开学习，进一步提升干部法治思维和依法行政能力。二是强化宣传。将普法工作贯穿日常工作，组织全体干部职工深入学习《民法典》、《中华人民共和国退役军人保障法》等，同时在服务中心等场所摆放法治宣传手册，利用LED电子屏滚动播放《民法典》、《中华人民共和国退役军人保障法》等法律法规宣传视频，强化法治意识。印发《中华人民共和国退役军人保障法》宣传手册发放到各级退役军人服务站。结合“清明节”、“国家烈士纪念日”等在衢州革命烈士纪念广场、柯城区退役军人服务中心开展《英雄烈士保护法》展览活动。三是坚持问效。按照2022年度法律知识学习考试要求，全局15人参加并通过2022年度国家工作人员学法用法考试。

      （三）严格依法行政，推进法治建设。一是强化执法监督。按要求扎实推进“互联网+监管”工作的开展，做到认领率、检查实施清单完成率及双随机覆盖率等核心指标全都达到100%。2022年对安置和优抚工作进行现场执法检查20次，其中双随机检查2次，即时检查18次。做到掌上执法率100%，任务完成率100%，应用信用规则率100%，结果公示率100%。我局现有持证人员7人，执法记录仪1部、录音笔1支，坚决把严格规范公正文明执法落到实处。二是严格执行依法决策制度。对涉及干部考核、党建工作、任免奖惩等重要事宜，严格执行民主审定程序，做到了依法行政工作有章可循、按章办事、规范操作。三是落实法律顾问制度。聘请浙江东昊律师事务所姜素梅律师担任我局法律顾问，履行我局重大行政决策的法律论证、合法性审查、重要规范性文件的研究、论证，重要合同、协议的起草、审核、洽谈和咨询论证。协助开展法治宣传教育并提供退役军人法律援助，参与法律知识培训等。

      二、存在的问题

      2022年，柯城区退役军人事务局法治政府建设虽然取得了一定的成绩，但是仍存在一些问题和不足，主要是：法治工作力量不足，法律专业人才短缺，执法证持有率不高，普法宣传力度不够等。对于这些问题，我们将会尽快采取有效措施加以解决。

      三、2022年党政主要负责人履行推进法治政府建设第一责任人职责的情况

     （一）强化组织领导。明确局党组书记为履行推进法治建设第一责任人，形成主要领导亲自抓，分管领导具体抓，责任科室和各退役军人服务站配合抓的工作局面。

     （二）强化法治思维。坚持带头学习宣传习近平法治思想的重大意义、丰富内涵、精神实质和实践要求。把习近平法治思想列入全区退役军人事务系统干部学习培训重点内容，不断深化思想认识、筑牢理论根基，提高运用法治思维和法治方式开展工作的本领。加强退役军人政策法规培训，重点加强对《中华人民共和国退役军人保障法》、《中华人民共和国英雄烈士保护法》、《退役士兵安置条例》、《烈士褒扬条例》、《军人抚恤优待条例》、《优抚医院管理办法》和《伤残抚恤管理办法》等法律法规政策的学习。加强退役军人事务工作执法队伍建设，组织执法人员参加线上、线下培训，促进提升执法人员技能水平。开展全系统国家工作人员学法用法考试，参考率达到100%。

     （三）强化责任落实。严格贯彻落实上级业务指导部门和区委全面依法治区委员会的各项工作要求及任务部署，按规定向区委、区政府报告本部门年度法治政府建设情况、年度执法工作报告，做到法治政府建设工作与退役军人事务工作同部署、同推进、同督促、同考核。积极落实法律顾问制度，法律顾问全年参与服务退役军人20余次，构建了有效的法律风险防控机制。

      四、2023年工作安排

     （一）加强法治教育学习，营造浓厚法治氛围。深入学习贯彻党的二十大精神、习近平法治思想、习近平总书记关于退役军人工作重要论述及退役军人保障法，同时将学习内容纳入干部教育培训计划。强化宣传引导，通过系统内微信公众平台进行法治建设的推送宣传，同时在服务中心大厅电子大屏播放法治宣传视频，在退役军人学习书架摆放法治宣传手册，加大宣传力度。利用“9.30”烈士纪念日及八.一建军节等时机，开展退役军人保障法宣传及英烈故事进校园宣讲活动，进一步浓厚尊法、学法、守法和用法的社会氛围。

     （二）加强干部队伍建设，打造专业化的法治工作队伍。通过积极参加周一集中夜学、“南孔老兵”业务大讲堂等多种形式的学习培训，努力提高局机关干部法治化工作水平。同时引导全体干部积极做好执法资格培训考试，深入开展退役军人事务系统法律法规的学习和执法队伍的培训教育，内强素质、外树形象。

     （三）加大矛盾化解力度，进一步促进社会和谐稳定。注重接访制度的落细落实，严格落实开门接访接待、局领导值班接访、法律顾问坐班接访等相关制度，充分发挥退役军人服务中心来访接待重要工作，定期做好风险研判，加大矛盾化解力度，充分发挥基层退役军人服务站的一线作用，切实将矛盾化解在基层、消除在基层，确保退役军人合法利益要求得到妥善处理和解决。

                                                                                                              衢州市柯城区退役军人事务局

                                                                                                                        2023年2月28日