2022年，在区委区政府的领导下，柯城区应急管理局深入贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》、《浙江省政府信息公开暂行办法》、《柯城区人民政府信息公开指南》有关要求，坚持“公开为常态、不公开为例外”的原则，不断完善工作机制，丰富公开渠道，提高服务水平，将政务公开与日常工作深度融合。现将2022年度政府政务公开工作汇报如下：

一、2022年政务公开工作开展情况

（一）健全组织体系，完善公开制度。局领导班子高度重视公开工作，将其列入年度计划摆上重要议事日程，确定政府信息公开原则，界定职责分工，明确主动公开、依申请公开内容。成立工作小组，由分管领导对责任科室进行监管督促，及时更新政务公开栏目信息，编写信息公开年报，推动政务公开工作日趋规范化、科学化、高效化。

（二）将政务公开工作与应急条线工作紧密结合。应急管理工作事关人民群众生命与财产安全，今年以来区应急管理局统筹发展和安全“两个大局”，聚焦“除险保安”这条主线，紧紧围绕“体系构建、责任压实、安全治理、灾害防治、应急救援、救灾减灾、监管执法、基层基础、数字应急、铁军锤炼”等十个方面，坚持不懈抓好安全生产和防灾减灾各项工作，着力防范化解重大风险，全力维护全区安全生产和自然灾害防治形势持续稳定。今年以来，在我们聚焦“重点领域信息公开”板块，定期更新“救灾”工作进展。向外界传递工作内容，同步进行应急管理宣传教育。

（三）明确公开流程，依法依规落实公开制度。严格按照政府信息公开工作规程，编制信息公开目录、信息公开指南，附上接收电话、地址，接收通过电话、网络、现场等各种形式的公开申请，畅通申请渠道，并在期限内回复，妥善解决问题。有效保障信息公开工作顺利展开。

二、存在问题

2022年，在不断落实政务公开工作过程中，也暴露出了一些问题：一是公开的领域局限较大，多聚焦在工作条线上，在党务方面公开略有欠缺。二是在相关预案、政策法规的更新频率上有待提升。三是公开形式较为单一，创新性不足。

三、2023年工作思路

（一）丰富公开形式。开拓信息公开图解版本、视频版本等，同时借助“三微一端”，扩大传播范围，不断提升应急管理宣传教育力度。

（二）加大信息公开范围。推动涵盖安全生产、救灾减灾、消防安全以及党务工作和学习体会在内的各领域信息公开，向社会各界展示应急铁军高效的日常工作，积极向上的学习氛围。

（三）密切联系群众。加强专业法规与预案公开力度的同时，用群众喜闻乐见的形式发布与其生活密切相关的知识，提高群众参与的积极性，鼓励社会各界向我们建言献策，推动柯城区高质量发展。

                                                                                                                                                              衢州市柯城区应急管理局

                                                                                                                                                                    2022年12月14日