一、招聘岗位、计划与条件

（一）招聘岗位及计划数

工作人员 ：1名

（二）招聘条件:

1、男性，年龄在22周岁至30周岁之间（指在1995年12月至1987年12月之间出生）

2、全日制本科及以上学历，专业要求为经济学大类（包含经济学、金融学、财政学、国际经济与贸易、国民经济管理、商务经济学、能源经济）法学、机械电子工程、资产评估、汉语言文学、文秘等相关专业。

3、具有较好的政治和道德素养，拥护党和国家的法律和政策，敬业爱岗，具有良好的个人品质和职业道德，无不良记录。

4、做事严谨，责任意识强，能吃苦耐劳。

5、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员、曾被刑事处分或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考。

二、报名与考试

1、报名时间、地点及方式

报名时间：2018年1月8日—1月12日(上午：8：30-11:30，下午：13:30-17:00)

报名地点：衢州市荷花街道通荷路兴华东巷2号A座众创空间二楼川思人力（柯城区大学生创业园内）

报名咨询电话：0570-8765979（衢州川思人力资源开发有限公司）0570-3025720（衢州市柯城区经济和信息化局）

报名方式：采用现场报名方式进行。符合报名条件的人员如实填写《招聘合同制聘用人员报名表》（见附件一）,并携带本人有效期内二代身份证、毕业证书、一寸免冠彩照2张等报名所需材料的原件和复印件各一份到现场报名。

2、资格审查

按照招考计划数与报名人数1:3比例开考；现场对报名人员年龄、学历、专业等报考资格进行审查,通过资格审查人员进入下一环节。

3、考试内容和程序

采用笔试和面试相结合的形式进行，根据笔试成绩从高分到低分按照1:3比例确定面试对象；此次笔试内容不指定指导用书，不明确考试范围。最后以笔试成绩占30%、面试成绩占70%计算总成绩。笔试成绩在柯城区政府信息公开网站公开并予以公示。具体笔试、面试时间、地点另行通知。

4、体检、考察：

根据总成绩高分到低分按1:1的比例确定体检对象，如有报考人员放弃体检或体检不合格情况的，可按总成绩高分到低分的次序进行递补。体检费由考生自理，体检与考察参照公务员标准。

三、聘用形式

聘用人员实行人事代理，系劳务派遣性质，与川思公司签订劳动合同。

四、工资待遇

对笔试、面试、体检、考察均合格的考生确定为拟招聘人选，在柯城区政府信息公开网站公布并公示7天。对公示反映有异议的，取消其资格。公示结束后，考生正式来衢州市柯城区经济和信息化局报到。

试用期为三个月，试用期工资为 2800 元/月；试用期满转正后工资为3800元/月，可视工作表现上下浮动，年底根据考核情况给予一定的奖励，按国家规定缴纳五险一金。

五、纪律监督

本次招考由柯城区第七纪检组全程监督举报电话：0570-3053863

本公告未尽事宜，由衢州川思人力资源开发有限公司负责解释。